Bijlage 4

Car-Uwo: (formele arbeidsduur)

Artikel 1:1:

lid k: volledige dienstbetrekking: een betrekking waarbij de arbeidsduur per jaar ten hoogste 1836 uur bedraagt en de formele arbeidsduur per week 36 uur bedraagt (per dag: 7.2 uur.)

Toelichting: de gemeente kan er voor kiezen om jaarlijks te bezien wat het aantal formele uren bedraagt. Je kan ook een gemiddelde nemen van 1836 uur per jaar.

Car-Uwo: (verlofuren)

Artikel 6:2

1. de duur van de vakantie van de ambtenaar met een volledige betrekking bedraagt ten minste 158.4 uur per kalenderjaar

Toelichting: dit is in elke gemeente hetzelfde

Leeftijdsverlof

a) Het verlofrecht wordt op grond van artikel 6:2:1 van de CAR/UWO verhoogd met leeftijdsverlof, waarbij sprake is van een verschil tussen medewerkers die in dienst waren vóór 1 januari 1998 en medewerkers die in dienst zijn gekomen nà 1 januari 1998;

In dienst vóór 01-01-1998:				In dienst ná 01-01-1998:
	Basis:	Leeftijd:	Totaal:		Basis:	Leeftijd:	Totaal:
Basisverlof	158,4 uur	-	158,4 uur	Basisverlof	158,4 uur	-	158,4 uur
30 – 39 jaar	158,4 uur	7,2 uur	165,6 uur	30 – 39 jaar	158,4 uur	-	158,4 uur
40 – 44 jaar	158,4 uur	14,4 uur	172,8 uur	40 – 44 jaar	158,4 uur	-	158,4 uur
45 – 49 jaar	158,4 uur	21,6 uur	180,0 uur	45 – 49 jaar	158,4 uur	7,2 uur	165,6 uur
50 – 54 jaar	158,4 uur	28,8 uur	187,2 uur	50 – 54 jaar	158,4 uur	14,4 uur	172,8 uur
55 – 59 jaar	158,4 uur	36,0 uur	194,4 uur	55 – 59 jaar	158,4 uur	21,6 uur	180,0 uur
60 – 64 jaar	158,4 uur	43,2 uur	202,6 uur	60 – 64 jaar	158,4 uur	28,8 uur	187,2 uur

Toelichting: je kan uitgaan van de gemiddelde leeftijd per medewerker. Dat is ongeveer 43 jaar. Er kan nog een onderscheid worden gemaakt voor medewerkers welke voor 1-1-1998 in dienst waren en medewerkers welke na 1-1-1998 in dienst zijn gekomen. Uitgangspunt: rekeninghoudend per medewerker met 7.2. uur. Je compenseert dan het een en ander.